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Anzeigen für die Saison, die neue Leistung und die offene Stelle.

Suchanzeigen stehen über den Google-Treffern, sobald Google sie freigegeben hat. Anzeigen auf Facebook und Instagram erreichen Fachkräfte, die gar nicht nach einer Stelle suchen. Sie zahlen die Einrichtung einmal, die Betreuung monatlich und das Werbebudget direkt an Google oder Meta.

Erstgespräch zu Anzeigen anfragen

Anzeigen lohnen sich, wenn es schnell gehen muss

Anzeigen bringen Sichtbarkeit ab dem Tag der Freigabe und enden, wenn das Budget aufgebraucht ist. Sie passen, wenn eine Nachfrage jetzt da ist und nicht in einem halben Jahr: im Saisongeschäft, beim Start einer neuen Leistung oder wenn eine Stelle sofort besetzt werden soll.

  • Saisongeschäft: Gartenbau im Frühjahr, Heizungswartung im Herbst, Dachrinnenreinigung nach dem Laubfall.
  • Neue Leistung: Sie bieten ab sofort Wärmepumpen oder E-Ladestationen an, Ihre Website ist dazu bei Google aber noch nicht bekannt.
  • Offene Stelle: Ein Geselle fehlt ab nächstem Monat, und auf das Inserat im Jobportal meldet sich niemand.

Google-Anzeigen oder SEO? Anzeigen bringen sofort Besucher, kosten aber für jeden Klick Geld und enden mit dem Budget. SEO braucht Monate, bis eine Seite oben steht, danach kostet der einzelne Besucher nichts mehr. Für dauerhafte Nachfrage ist SEO der bessere Weg, für kurzfristige Ziele wie Saisongeschäft, neue Leistungen oder offene Stellen sind Anzeigen schneller.

Viele Betriebe fahren beides: Anzeigen für das, was diesen Monat zählt, und SEO für das, was in zwei Jahren noch Anfragen bringen soll. SEO und GEO im Überblick

Google erreicht Suchende, Meta erreicht Fachkräfte beim Scrollen

Google-Suchanzeigen erscheinen, wenn jemand aktiv sucht, etwa „Elektriker Bad Segeberg“ oder „Ausbildung Tischler Kaltenkirchen“. Meta-Anzeigen auf Facebook und Instagram erscheinen im Feed von Menschen in Ihrer Region, die gerade gar nicht suchen. Für Aufträge ist meist Google der erste Weg, für Personal oft Meta.

Google-Suchanzeigen und Meta-Anzeigen im Vergleich
Google-SuchanzeigenMeta-Anzeigen (Facebook, Instagram)
Wer sieht sieMenschen, die gerade nach Ihrer Leistung oder einer Stelle suchenMenschen in Ihrer Region beim Scrollen, auch ohne Suchabsicht
StärkeNachfrage abholen, die schon da istAufmerksamkeit wecken, wo noch keine Nachfrage ist
Gut fürAufträge, Notdienste, saisonale LeistungenPersonalsuche, neue Leistungen, Bekanntheit in der Region
Abrechnungin der Regel pro Klickin der Regel nach Einblendungen

Für die Personalsuche im Handwerk sind Meta-Anzeigen auf Facebook und Instagram oft wirksamer als Google-Anzeigen. Viele Fachkräfte suchen keine neue Stelle, solange ihr jetziger Job läuft. Sie sehen eine Stellenanzeige aber beim Scrollen. Führt die Anzeige auf eine Stellenseite mit Kurzbewerbung am Handy, reicht ein Moment Interesse für eine Bewerbung.

Die Zielgruppe stelle ich nach Region und Umkreis ein, bei Stellenanzeigen nur so weit, wie Meta und Google es für Stellenanzeigen zulassen. Die Anzeige verweist auf Ihre Stellenseite, nicht auf ein Portal. Karriereseite mit Kurzbewerbung

Vier Schritte bis zur ersten Anzeige

  1. Schritt 1Erstgespräch

    Wir klären Ziel, Region und Budget: mehr Aufträge für eine Leistung oder Bewerbungen für eine Stelle.

  2. Schritt 2Einrichtung

    Ich richte das Werbekonto auf Ihren Namen ein, lege Kampagnen und Zielgruppen an und schreibe die Anzeigentexte.

  3. Schritt 3Zielseite und Freigabe

    Jede Anzeige bekommt eine passende Seite, dazu Einwilligungsbanner und Messung. Texte und Budget geben Sie vor dem Start frei.

  4. Schritt 4Start und Betreuung

    Jeden Monat prüfe ich, welche Anzeige Anfragen bringt, verschiebe Budget dorthin und schicke Ihnen einen Bericht.

Das Werbebudget zahlen Sie direkt an Google und Meta

Das Werbebudget geht von Ihrer Zahlungsart direkt an Google oder Meta, ich schlage darauf keinen Prozentsatz auf. Sie sehen auf zwei getrennten Rechnungen, was die Anzeigen kosten und was meine Arbeit kostet.

Rechnung 1Google bzw. Meta an Sie
Werbebudget
so viel, wie Sie freigeben und verbraucht wird
Aufschlag von WERKECHT
0 %
Rechnung 2WERKECHT an Sie
Einrichtung, einmalig
ab 490 €
  • Werbekonto auf Ihren Namen, Sie behalten den Zugriff
  • Kampagnen und Zielgruppen
  • Anzeigentexte, die Sie vor dem Start freigeben
  • passende Zielseite für jede Anzeige
  • Einwilligungsbanner und Messung von Anrufen und Anfragen (bei Websites von WERKECHT enthalten)
Betreuung im Monat, Werbebudget bis 1.500 €
ab 190 €
  • laufende Optimierung: Budget wandert zu den Anzeigen, die Anfragen bringen
  • Anzeigen ohne Wirkung schalte ich ab
  • monatlicher Bericht: was das Budget gebracht hat
  • bei höherem Werbebudget steht der Preis im Angebot

alle Preise netto zzgl. 19 % USt., Betreuung monatlich kündbar.

Ein Prozentaufschlag auf das Budget taucht auf keiner der beiden Rechnungen auf.

Messung braucht Einwilligung. Wer wissen will, welche Anzeige eine Anfrage gebracht hat, muss auf seiner Website messen. Dafür braucht Ihre Seite meist ein Cookie-Banner, in dem Besucher der Messung zustimmen. Das richte ich datenschutzkonform ein, bei Websites von WERKECHT ist es in der Einrichtung enthalten. Wer ablehnt, wird nicht gemessen, deshalb zeigt der Bericht nur einen Teil der Besucher.

Jede Anzeige führt auf eine passende Zielseite

Sie bezahlen nur Klicks, die dort landen, wo der Besucher hinwollte. Wer auf „Heizungswartung vor dem Winter“ klickt, sieht die Seite zur Heizungswartung mit Telefonnummer, nicht Ihre Startseite. Wer auf die Stellenanzeige tippt, landet auf der Stelle mit Kurzbewerbung.

Ihre Leistung oder offene Stelle steht vor den Menschen, die Sie gerade brauchen, und zwar ab der Freigabe, nicht erst nach Monaten. Sie bestimmen das Budget und sehen jeden Monat, was es gebracht hat. Kündigen Sie die Betreuung, endet die Ausgabe zum Monatsende.

Wie viele Anfragen oder Bewerbungen eine Anzeige bringt, hängt von Angebot, Lohn, Region und Budget ab. Eine Zahl garantiere ich nicht. Zusagen kann ich saubere Kampagnen, eine passende Zielseite und einen Bericht, der zeigt, wohin das Geld geflossen ist.

Anzeigen oder SEO: Das klären wir in 30 Minuten

Sagen Sie mir, was Sie in den nächsten Monaten erreichen wollen: mehr Aufträge für eine Leistung oder Bewerbungen für eine Stelle. Danach wissen Sie, ob Anzeigen dafür passen und was Einrichtung und Betreuung kosten.

Lieber direkt anrufen: 0176 20 60 69 25